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社會工資待遇：28一小時一、主營業(yè)務：主要生產(chǎn)電子產(chǎn)品，電腦配件。 二、招聘要求：17-50歲，必須會26個英文字母，不穿無塵服，普通工衣，站坐班隨機分配。 優(yōu)勢：不穿無塵服+不過安檢門+能認識26個英文字母就可以?！咀⒁?紅綠色盲不接收】 二、1、工資以打卡方式每月1...
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社會工資待遇：28一小時一、主營業(yè)務：主要生產(chǎn)電子產(chǎn)品，電腦配件。 二、招聘要求：17-50歲，必須會26個英文字母，不穿無塵服，普通工衣，站坐班隨機分配。 優(yōu)勢：不穿無塵服+不過安檢門+能認識26個英文字母就可以?！咀⒁?紅綠色盲不接收】 二、1、工資以打卡方式每月1...
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崗位職責：1、根據(jù)公司業(yè)務發(fā)展需要及區(qū)域市場特點，制定銷售策略及業(yè)務拓展計劃，并推動執(zhí)行；2、負責區(qū)域內(nèi)客戶關系的開發(fā)及維護，組織執(zhí)行有效的銷售策略，對本區(qū)域內(nèi)的市場占有率及銷售業(yè)績目標總體負責；3、根據(jù)區(qū)域內(nèi)各項目的營銷特點，確定有效的營銷方式。4、負責區(qū)域內(nèi)項目沖突...
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初中語文教師
10-18萬 | 金華市 | 本科 | 1年以下
發(fā)布于：2025-07-21 | 投遞后：10天內(nèi)反饋
崗位職責：1、講授相應學科教學課程。2、完成校區(qū)安排的其他教育教學活動。
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【薪資待遇】：工種性質(zhì)均為正式工，可長期干，按照小時計算工資，3O元/小時~4O元/小時，初期月綜合工資8OOO元~12OOO元，后期季度綜合工資12OOO元~21OOOO元，工期自由（到期可續(xù)簽，隨走隨結(jié)），離職需提前7天辦理離職手續(xù)，一年有6次加薪升職，年終獎四倍工...
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崗位職責1.負責產(chǎn)品的調(diào)試、測試及老化工作；2.負責產(chǎn)品調(diào)試過程出現(xiàn)的問題記錄反饋，與研發(fā)、工藝相關部門溝通，解決調(diào)試中的問題；3.負責產(chǎn)品調(diào)試記錄，并進行分析和判定，完善調(diào)試報告。職位要求1.大專以上學歷，電力、電子、通信、自動化等相關專業(yè)；2.三年以上電力行業(yè)（二次...
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崗位職責：1. 負責公司產(chǎn)品故障追蹤并進行分析，提出可能的原因，并進行相關測試；2. 總結(jié)公司產(chǎn)品損壞的根本原因，并提出相關的抑制及改進措施；3. 負責公司產(chǎn)品在產(chǎn)線中失效分析和解決方案驗證；4. 組織并參與供應商審核，跟蹤供應商的質(zhì)量改進。職位要求：1. 電力電子或相...
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崗位職責：1.負責產(chǎn)品的調(diào)試、測試及老化工作；2.負責產(chǎn)品調(diào)試過程中出現(xiàn)的問題記錄反饋，與研發(fā)、工藝相關部門溝通，解決調(diào)試中的問題；3.負責產(chǎn)品調(diào)試記錄，并進行分析和判定，完善調(diào)試報告。職位要求：1.本科以上學歷，電力、電子、通信、自動化等相關專業(yè)；2.一年以上電力行業(yè)...
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人事行政主管
10-15萬 | 金華市 | 本科 | 1年以下
發(fā)布于：2025-06-13 | 投遞后：10天內(nèi)反饋
崗位職責：1.負責進行本地生產(chǎn)制造團隊的搭建，對接需求，進行人員招募（占比50-70%）交付；2.進行員工日常入離職異動等手續(xù)流程 管理；3.負責本地員工關系事件處理及本地關系維護；4.員工考勤管理及異常處理5.日常工廠的行政支持工作；6.本地編制及預算調(diào)整、管理任職要...
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工作職責：1. 零售賣場標準化執(zhí)行（裝修標準、陳列標準、物料擺放標準等）2. 零售賣場現(xiàn)場走訪及點檢3. 零售賣場活動落地執(zhí)行及結(jié)果跟進4. 終端相關數(shù)據(jù)收集整理，現(xiàn)場問題收集整理，文案工作5. 配合終端管理經(jīng)理完成相關指定工作招聘要求：1. 3C家電零售賣場運營經(jīng)驗2...
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工作職責：1. 零售賣場標準化執(zhí)行（裝修標準、陳列標準、物料擺放標準等）2. 零售賣場現(xiàn)場走訪及點檢3. 零售賣場活動落地執(zhí)行及結(jié)果跟進4. 終端相關數(shù)據(jù)收集整理，現(xiàn)場問題收集整理5. 配合終端管理經(jīng)理完成相關指定工作招聘要求：1. 3C家電零售賣場運營經(jīng)驗（特別優(yōu)秀者...
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工作職責：（1）負責來料檢驗，完成來料檢驗報告及來料異常反饋報告，跟進異常解決對策并確認落實；（2）負責生產(chǎn)現(xiàn)場的監(jiān)控巡查，監(jiān)控人/機/料/法/環(huán)等要素，完成巡檢報告及異常反饋報告，跟進解決對策并確認落實；（3）跟蹤測試程序版本變更導入過程，監(jiān)督并反饋試產(chǎn)批次的測試狀況...
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1、負責執(zhí)行公司精神類/神經(jīng)類產(chǎn)品銷售政策及策略，完成指定的銷售指標；2、負責所屬區(qū)域醫(yī)院客戶的開發(fā)與維護，將公司產(chǎn)品信息傳遞給客戶；3、及時解決客戶對公司及產(chǎn)品提出的問題；能夠快速與專家建立良好關系；4、協(xié)助公司各類產(chǎn)品在該區(qū)域市場推廣及相應招投標活動；5、認真準確領...
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崗位職責：1.根據(jù)公司戰(zhàn)略規(guī)劃要求，開拓相應的市場和客戶，制定業(yè)務拓展計劃2.維護大客戶關系，帶領團隊產(chǎn)品項目評估和報價,進行相應的談判工作。3.公司內(nèi)外部工作推進，從商務、交付、質(zhì)量等多緯度推進工作服務客戶；4.維護客情，保持訂單的順利交付，及后續(xù)款項跟蹤；5.持續(xù)維...
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崗位職責：1、負責所轄營業(yè)部商用車的風險減量業(yè)務的開拓，客戶的開發(fā),及打造企業(yè)品牌口碑2、負責營業(yè)部的日常經(jīng)營管理工作,組織實施年度經(jīng)營計劃和業(yè)務發(fā)展方案3)負責當?shù)睾献魃糖赖拈_發(fā)和拓展,客戶關系的經(jīng)營及維護4、負責團隊的搭建和管理,包括但不限于:人員招聘、培訓、考核...
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招聘經(jīng)理/主管
23-35萬 | 金華市 | 本科 | 無經(jīng)驗
發(fā)布于：2025-02-26 | 投遞后：10天內(nèi)反饋
主要職責：1.制造類（結(jié)構(gòu)&工藝&質(zhì)量&生產(chǎn)類）職位的需求對接，畫像梳理，招聘計劃制定2.人才庫的補充及激活3.制造類崗位的人才尋訪及交付4.人選的流程跟進并穩(wěn)定5.參與招聘流程的優(yōu)化6.招聘進度的管理及渠道開拓任職要求：1，5年以上制造類招聘經(jīng)驗，統(tǒng)...
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義烏 市場專員
面議 | 金華市 | 大專 | 無經(jīng)驗
發(fā)布于：2024-10-17 | 投遞后：10天內(nèi)反饋
一、薪資待遇年綜合收入13 萬左右 高階梯式提成不設上限薪資構(gòu)成：無責底薪+階梯式提成+月度評選獎金 二、崗位職責1、發(fā)展、維護校園學生干部 來做代理，配合宣傳招生2、駐點我公司分部（固定某一大專院?；蛑苓叄?，對在讀大專生（3+2專升本統(tǒng)招 意向?qū)W生）開拓招生渠道 宣傳...
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雙語理科教師
15-30萬 | 金華市 | 本科 | 1年以下
發(fā)布于：2024-10-15 | 投遞后：10天內(nèi)反饋
1.國內(nèi)相關專業(yè)碩士及以上學歷，國外留學本科及以上學歷2.英語能力出眾，具有3年以上雙語教學工作經(jīng)驗，特別優(yōu)秀者可放寬:3.持有高級中學教師資格證優(yōu)先:4.有跨學科能力者或國內(nèi)外學科競賽經(jīng)驗者優(yōu)先。
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雙語數(shù)學老師
25-40萬 | 金華市 | 本科 | 無經(jīng)驗
發(fā)布于：2024-10-15 | 投遞后：10天內(nèi)反饋
1.國內(nèi)相關專業(yè)碩士及以上學歷，國外留學本科及以上學歷2.英語能力出眾，具有3年以上雙語教學工作經(jīng)驗，特別優(yōu)秀者可放寬:3.持有高級中學教師資格證優(yōu)先:4.有跨學科能力者或國內(nèi)外學科競賽經(jīng)驗者優(yōu)先。
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國際課程教師
15-30萬 | 金華市 | 碩士 | 1年以下
發(fā)布于：2024-10-15 | 投遞后：10天內(nèi)反饋
招聘崗位: 數(shù)學 英語 經(jīng)濟 化學 物理 中文 升學指導應聘條件： 1.國內(nèi)相關專業(yè)碩士及以上學歷，國外留學本科及以上學歷； 2.英語能力出眾，具有3年以上雙語教學工作經(jīng)驗，特別優(yōu)秀者可以放寬 ...
